Woningvoorraad verduurzamen als maatvoerder

Wil jij graag je steentje bijdragen aan onder andere de grootschalige verduurzaming van woningen, door de renovatie slimmer voor te bereiden en vind je het leuk om te werken bij een organisatie waar innovatie de fundering van het bedrijf vormt?

Dan maken wij graag kennis

Exactix streeft een helder doel na: alles moet passen. Om dat te verwezenlijken krijg je als maatvoerder de beschikking over de meest moderne apparatuur, zoals drones en Trimple SX12 Scanning Total Stations en werk je veel op locatie. Door het maken van een scan maak je een 3D model van een bestaand gebouw voor renovatiedoeleinden of zet je referentiepunten uit voor nieuwbouw. Concreet ben je bezig het uitvoeren van metingen, scans, waterpassing, monitoring en ook het uitzetten van werken.

Naast je werk op locatie vind je het leuk om actief mee te denken over hoe we het product maatvoering beter kunnen maken. Jee denkt hierbij vanuit de behoefte van de opdrachtgever. Dit alles doe je samen met je collega’s. Complexe maatvoering projecten uitvoeren zijn voor jou een leuke uitdaging.

Wat jij gaat doen

  • Het inscannen van de bestaande situatie
  • Dronefoto’s maken
  • Het uiterst secuur verwerken van scans
  • Alle data (pointclouds) verwerken in het portaal met opdrachtgevers
  • Maatvoeren op basis van het model van de modelleur
  • De nieuwe situatie buiten uitzetten zodat de bouw/renovatie van start kan

De bouwstenen voor succes

  • Je bent nauwkeurig, secuur en flexibel ingesteld;
  • Je bent in staat om mogelijke problemen en knelpunten te signaleren en deze ook op te lossen;
  • Je hebt meerdere jaren ervaring als maatvoerder of landmeter en met het gebruik van de instrumenten die bij dit werk komen kijken;
  • Je hebt 3D inzicht;
  • Je hebt kennis van het bouwproces.

Wat jij krijgt

Het sollicitatieproces

  1. 1
    Solliciteren
    Ben je overtuigd? Stuur jouw motivatie en cv.
  2. 2
    Selectie procedure
    Wij zijn erg blij met jouw sollicitatie! Tijd om de sollicitaties te beoordelen en wie weet word jij uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.
  3. 3
    Kennismaking
    Onder het genot van een kop koffie (of wat anders) maak je kennis met het bedrijf en leren wij jou kennen. Is er een wederzijdse klik?
  4. 4
    Tweede gesprek
    Als de wederzijdse klik er is, vindt het tweede gesprek plaats. Tijdens dit gesprek gaan we dieper in op de functie, jouw vaardigheden en jouw motivatie.
  5. 5
    Contract
    Zijn we beide enthousiast? Dan wordt je uitgenodigd voor het arbeidsvoorwaardengesprek waar we de formele zaken bespreken.
  6. 6
    1e werkdag
    We laten je zo snel mogelijk weten of jij onze nieuwe collega bent. Zo ja, dan is het tijd voor je eerste werkdag. Welkom bij de club!

Nog vragen?

Neem contact op met Christian Korterink – HR-adviseur
Bel mij op 06-51180130
Stuur mij een mail
Stuur een Whatsapp

“Werken bij Club Beter Bouwen betekent vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid, maar ook een nuchtere cultuur, gezelligheid en voor elkaar klaar staan. Samen bouwen we aan de toekomst! Kom je meebouwen?”

Acquisitie door bijvoorbeeld werving- en selectiebureaus naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.